মডারেটর - একজন ব্যক্তি যিনি ফোরামের নিয়মগুলি পর্যবেক্ষণ করেন। প্রায়শই তারা এমন ব্যক্তি যাঁরা ফোরামে সক্রিয়ভাবে যোগাযোগ করেন এবং সংস্থানটি উন্নত করতে সহায়তা করেন। তবে মডারেটর আসন পাওয়ার অন্যান্য উপায়ও রয়েছে।
নির্দেশনা
ধাপ 1
ফোরামের মডারেটর হওয়ার সহজতম উপায় হ'ল কোনও ওয়েবসাইটের বিকাশের শুরুতে। এই মুহুর্তে, সাইটের ট্র্যাফিক খুব বেশি নয় এবং প্রশাসককে অনেক কাজ করতে হবে। নিজের পক্ষে আরও সহজ করার জন্য তিনি এক বা একাধিক লোককে দলে নিয়োগ করেন। এগুলি সাইটের নিয়মিত ব্যবহারকারী এবং বিশেষভাবে ভাড়া করা লোক উভয়ই হতে পারে। সুতরাং, আপনি যদি ফোরামে মডারেটর নিয়োগের বিষয়ে কোনও বিষয় না দেখেন তবে আপনি ফ্রিল্যান্স সাইটগুলিতে সম্পর্কিত ঘোষণাগুলি দেখতে পারেন।
ধাপ ২
সম্পদটি যথেষ্ট পুরানো এবং প্রচারিত হওয়ার পরে এটি অন্য বিষয়। এক্ষেত্রে মডারেটরের আসন পাওয়া সহজ নয়। প্রথমত, সংস্থানটির প্রশাসনের বিষয়গুলি দেখুন: এতে প্রায়শই সাইটের সাইটের টিম এবং প্রয়োজনীয় ব্যক্তিদের রচনা সম্পর্কে আপ টু ডেট তথ্য থাকে। শূন্যপদটি যদি খোলা থাকে তবে প্রশাসকের কাছে নির্দ্বিধায় লিখুন এবং আপনার প্রার্থিতার প্রস্তাব দিন।
ধাপ 3
একজন মডারেটর আসনের প্রতিযোগিতায় অংশ নিন। জনপ্রিয় ফোরামগুলি প্রায়শই রিসোর্সের দিকে দৃষ্টি আকর্ষণ করতে এবং দর্শকদের আরও সক্রিয় করার জন্য এই জাতীয় ইভেন্টগুলি সাজিয়ে তোলে। শর্তগুলি পৃথক, তবে বেশিরভাগ ক্ষেত্রে এটি থিম্যাটিক পোস্ট এবং ধ্রুবক যোগাযোগের সৃষ্টি। আপনার সেরাটি দিন এবং একজন মডারেটরের জায়গা আপনার কাছে প্রায় গ্যারান্টিযুক্ত।
পদক্ষেপ 4
এমনকি কোনও দল নিয়োগের বিষয়ে কোনও বিষয় না থাকলেও সাইট প্রশাসকের কাছে লিখুন। সংস্থানটি মাঝারি করতে একজন অতিরিক্ত ব্যক্তি কখনও ব্যথা করে না। সম্ভবত আপনাকে একটি পরীক্ষার সময়কালের মধ্য দিয়ে যাওয়ার বা ফোরামের নিয়মগুলির জ্ঞান এবং দিকনির্দেশের অভিজ্ঞতার জন্য পরীক্ষা দেওয়ার প্রস্তাব দেওয়া হবে (ফোরামের বিষয়ের উপর নির্ভর করে, উদাহরণস্বরূপ, ওয়েবসাইট প্রচারের জ্ঞান)।
পদক্ষেপ 5
কখনও কখনও আপনাকে নিজেই একজন মডারেটরের পদ প্রস্তাব দেওয়া হতে পারে। আপনি যদি প্রায়শই ফোরামে যোগাযোগ করেন, ব্যবহারকারীদের প্রশ্নের জবাব দিন এবং প্রকল্পটি আরও উন্নত করতে সহায়তা করেন তবে আপনাকে নতুন সুযোগের অধিকারী হতে পারে। তবে এ জাতীয় ফলাফলের সম্ভাবনা কম এবং প্রশাসনের কাছে চিঠি লেখাই ভাল।
পদক্ষেপ 6
নিয়মগুলি জানার পাশাপাশি মডারেটরের অন্যান্য প্রয়োজনীয়তাও থাকতে পারে। উদাহরণস্বরূপ, নিবন্ধের বয়স, লিখিত বার্তাগুলির সংখ্যা বা অন্য কোনও কারণের ক্ষেত্রে সীমাবদ্ধতা থাকতে পারে। এতে মনোযোগ দিন এবং, প্রয়োজনে এই অঞ্চলে আপনার ক্রিয়াকলাপ বাড়ান। ব্যতিক্রম বয়সের সীমাবদ্ধতা।
পদক্ষেপ 7
একজন মডারেটরের জায়গা পাওয়ার জন্য এটি যথেষ্ট নয়, আপনার এখনও এটি ধরে রাখতে হবে। আপনি যদি খুব কমই সংস্থানটি দেখাতে শুরু করেন এবং প্রশাসনকে সহায়তা না করেন, তবে নতুন সুযোগগুলি কেড়ে নেওয়া যেতে পারে এবং আপনার অ্যাকাউন্টের স্থিতি নিয়মিত ব্যবহারকারীর কাছে ডাউনগ্রেড করা যায়।
